Sur un Parcours Bien-être :

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Avec LookTAvie, je propose des Ateliers (maximum 5 à 6 personnes), afin de privilégier une écoute et une participation active. Ces moments s’articulent sur 1 à 2 journées. Possibilité d’hébergement dans le Kota, les Cottages ou le Tipi (l’été).

 

• Un parcours bien-être et une remise en forme en immersion en pleine Nature, c’est des balades en forêt, c’est les arbres, des randonnées, des jus naturels bio, c’est des cueillettes selon la saison, des temps de parole et des temps de méditation, le soutien d’un groupe, l’écoute active, c’est le respect, la Terre et l’authenticité, …

• Autour de la culture indienne, c’est des histoires et des témoignages, un accompagnement spécifique, des exercices, le son du tambour, des échanges, un bâton de parole, une sensibilisation à des pratiques et des coutumes, c’est le lien avec la Terre Mère et ses enseignements, …

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Les peuples premiers ont beaucoup à nous apprendre dans l’Acceptation, le Lâcher prise, Comprendre sa mission de vie, l’Estime de soi, Discerner les synchronicités, être tout simplement, …

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Exemples de thèmes abordés :

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• Accepter et harmoniser, apprendre à lâcher prise,

• Cibler les ingrédients qui composent une bonne Estime de moi, réfléchir à mes comportements, mon niveau d’estime, mon image, ma relation avec l’autre, 

• Les moments clés de ma Vie,

• Le Hasard, les synchronicités,

• L’intuition, être inspiré,

• « Je » au travers du « Jeu », mon rôle, ma place,

• Etre, faire et avoir,

• Se sensibiliser à Dame nature,

• Découvrir les plantes sauvages…

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Coaching et progression personnelle et / ou professionnelle :

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En Coaching ou par un Bilan professionnel, je vous soutiens et je vous accompagne.

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Démarche, rendue possible en rendez-vous individuel et à partir d’un premier « entretien diagnostic » gratuit, pour préciser votre attente et /ou vos objectifs.

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• Sur un plan personnel :

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Le Coaching a pour but de libérer le potentiel des hommes. Le coaching est l'art d'apprendre à "apprendre à réussir". Il consiste à accompagner des personnes dans la définition et l'atteinte d’objectifs, au bénéfice de la réussite de l’évolution personnelle et professionnelle.

Le Coaching s’attache à répondre à la question du comment : «comment changer ici et maintenant», «comment vivre et se développer ici et maintenant», «comment conduire sa propre vie selon ses choix», «comment découvrir son essentiel, évoluer, s’adapter, se réaliser ici et maintenant, dans cette société, dans ce monde avec ce que je suis».

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Exemples de questionnements :

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« Qui suis-je vraiment » « Où trouver ma ressource » « Quel est mon essentiel » «  Comment donner du sens à ma vie » «  Pourquoi je bloque » «  Que dois-je comprendre » «  Qu’est-ce que je veux » « Pourquoi suis-je triste » « Comment me débarrasser de tel(s) comportement(s) ? Qui peut m’aider » « Que dois-je faire, … ».

 

• Sur un plan professionnel :

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A toute personne qui s’interroge sur les conditions de son insertion ou de sa progression professionnelle et qui est volontaire pour s’engager dans un processus d’évolution, de mobilité, voire de reconversion.

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Préciser et étudier son projet de vie, faire l’analyse de son expérience personnelle et professionnelle.

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Les questions et besoins les plus fréquents :

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« Je m’interroge sur mes mobilités professionnelles, mes compétences, mes atouts, mes habiletés : « je ne sais rien faire », …

« J’ai envie de changer, de me reconvertir, je ne sais pas par quoi commencer, je dois refaire mon CV, je ne sais pas faire une lettre de motivation, j’ai peur des entretiens d’embauche,… ».

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